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發表於 2024-2-14 17:08:29 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
度和忠诚度都会提高估以帮助公司确定发挥这些优势的摩擦程度。阅读文章领导力发展让我们失望。这是修复方法汉内斯勒罗伊莫兰阿尼斯曼拉辛和吉姆德特关键见解有效的领导力发展计划将有具体的目标使用最合适的课程和教学方法并产生与组织需求直接相关的成果。主要要点领导力发展计划费用昂贵但往往无法产生有意义的结果。为了改变这种情况购买这些计划的公。

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